法国/劳动法
法国多数人反对改革劳动法
民调机构哈里斯-互动Harris－Interactive8月31日为两家法媒进行的民调显示：多数人不赞成马克龙政府推出的劳动法改革，认为改革后工会在企业的权力将被削弱，影响雇员的福利条件。
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这个民调由两家法国媒体RMC和Atlantico委托，在8月31日针对1004名18岁以上，代表法国各界的样本人群展开。５８％的受访者表示反对政府推出的劳动法改革案。４２％受访者表示支持。但马克龙总统阵营支持劳动法改革的民众高达８２％。71%的受访者指出，这个改革将削弱工会在企业中的权力，损害带薪者的工作条件。
法新社９月１日报道指出，劳动法改革方案公布之前，另一项由民调机构Odoxa为《费加罗报》和法国新闻台（Franceinfo）做的调查显示，52%的受访者说，不管对政府的改革方案怎么看，原则上认为，改革劳动法可以促进经济活动，增加就业岗位。
据报道，法国政府经过与工会和雇主协会等组织展开两个月的磋商，于８月３１日公布劳动法改革方案，该方案包括３６项改革措施，意在方便企业雇佣和解雇员工，促进就业，比如对解雇员工的“赔偿金”封顶：3０年工龄以上被解雇员工的最高赔偿金不超过其２０个月工资， 两年工龄被解雇员工的最高赔偿金从６个月工资减为３个月；允许雇主绕过行业工会，直接与本企业员工达成劳动协议；企业雇员代表机构从四个并为两个；跨国企业的“经济裁员”将不再考虑该企业在全球经营是否赚钱，仅以本国情况来定，不过将提高“被裁者”的补偿金。
法国劳工联合总会呼吁企业员工在9月12日举行大罢工，抗议马克龙政府的劳动法改革损害雇员利益。
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